Grant Thornton

Skip to content
Skip to navigation

Expertise van wereldformaat, dichtbij huis.

Uitgelichte onderwerpen

Loontransparantie? Vergeet de OR niet

Legal Services

Bij de implementatie van de Europese Pay Transparency Directive richten veel organisaties zich vooral op HR, legal en compensation & benefits. Toch wordt één belangrijke stakeholder nog regelmatig onderschat: de medezeggenschap.

Anne Andriessen-Hofman

| 3 min. leestijd | 22 jun 2026

De WTTA: een wet die verder reikt dan de uitzendsector

Arbeidsrecht

Veel werkgevers denken bij de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA) direct aan uitzendbureaus. Dat is begrijpelijk, maar onterecht. De wet, die per 1 januari 2027 in werking treedt, heeft een veel bredere reikwijdte. Ook bedrijven die consultants of specialisten bij opdrachtgevers inzetten, of die medewerkers incidenteel elders laten werken, kunnen onder de wet vallen. De gevolgen van niet-naleving zijn aanzienlijk.

5 min. leestijd | 16 jun 2026

De Zelfstandigenwet: wat opdrachtgevers nu al moeten weten

Arbeidsrecht

De onzekerheid rondom het werken met zzp’ers houdt aan. Nieuwe wetgeving is in voorbereiding, maar dat betekent niet dat de praktijk stilstaat. De Belastingdienst beoordeelt arbeidsrelaties nu al op basis van het geldende recht. Wie wacht op meer duidelijkheid vanuit Den Haag voordat actie wordt ondernomen, loopt een reëel risico.

4 min. leestijd | 16 jun 2026

Welke werknemers vallen onder de Pay Transparency Directive?

Legal Services

Bij de Europese Pay Transparency Directive denken veel organisaties direct aan salarissen, rapportages en beloningsverschillen. Toch is het belangrijk om bij het begin te beginnen: welke werknemers vallen straks eigenlijk onder deze regels?

Anne Andriessen-Hofman

| 3 min. leestijd | 15 jun 2026

Het Gerecht: Dienstverlening fiscale eenheid btw alleen btw-vrijgesteld als het individuele onderdeel zelf voldoet aan de voorwaarden

btw

Het Gerecht van de Europese Unie (het Gerecht) heeft op 10 juni 2026 geoordeeld dat een fiscale eenheid btw een btw-vrijstelling alleen kan toepassen als het onderdeel dat de diensten verricht, zelf aan de voorwaarden voldoet. Het is onvoldoende dat slechts op het niveau van de fiscale eenheid aan de voorwaarden wordt voldaan.