De zeven voordelen van een duurzaam HR beleid
Duurzaam hrDuurzaamheid is niet langer slechts een trend; het is een noodzakelijke strategie voor organisaties die toekomstbestendig willen blijven.
Géraldine Grünberg-Otto is partner en Head of Legal Services | Financial Services bij Grant Thornton Nederland. Zij is op internationaal niveau medeverantwoordelijk voor de aansturing van Legal Services binnen Grant Thornton International Ltd (GTIL). In Nederland geeft zij, samen met de Legal Services-teamleads, vorm aan de verdere uitbouw van de juridische praktijk. Haar hoofdfocus ligt op de financiële sector, Géraldine is een van de drijvende krachten achter de sectorgroep Financial Services van Grant Thornton Nederland.
Voor haar komst naar Grant Thornton vervulde Géraldine verschillende juridische sleutelrollen binnen internationaal opererende ondernemingen in onder meer de maritieme sector, private equity en duurzame energie. Ze werkte als General Counsel en bedrijfsjurist en had zitting in diverse (advies)besturen. Ze gaf leiding aan grootschalige juridische projecten, waaronder beursgangen (IPO’s), private placements, internationale financieringstrajecten (zowel corporate als project financing), en investeringsstructuren. Ook heeft zij ruime ervaring met internationale compliancevraagstukken, zoals anti-witwasregelgeving (AML), know-your-customer vereisten (KYC) en het opstellen en beheren van complexe financiële documentatie (volgens LMA-standaarden).
Géraldine staat bekend om haar resultaatgerichte en hands-on aanpak. Ze is analytisch sterk, denkt strategisch mee en weet complexe juridische vraagstukken te vertalen naar werkbare oplossingen voor de praktijk. Haar manier van werken kenmerkt zich door een duidelijke focus op samenwerking, verbinding en impact. Ze heeft een natuurlijke commerciële blik, een scherp gevoel voor organisatiestrategie en weet juridische kennis naadloos te koppelen aan business development en operationele realiteit. Positief, energiek en met oog voor het grotere geheel, weet Géraldine teams te motiveren en projecten effectief tot een goed einde te brengen.
Duurzaamheid is niet langer slechts een trend; het is een noodzakelijke strategie voor organisaties die toekomstbestendig willen blijven.
De wereld is steeds meer gericht op duurzaamheid en bedrijven worden uitgedaagd om verder te denken dan winstmaximalisatie alleen. Verantwoordelijkheid nemen voor milieu en samenleving staat inmiddels bij veel bedrijven hoog op de agenda.
Duurzaamheid en ESG (Environmental, Social, and Governance) zijn tegenwoordig cruciale zaken die hoog op de agenda staan binnen het bedrijfsleven. De Europese CSRD en CSDDD directives staan inmiddels bij iedereen (al dan niet positief) stevig op het netvlies.