Wij verwachten van jou dat jij die kansen pakt. Je zoekt een ruimte die past bij jouw persoonlijke groeiontwikkeling. Zo zijn er diverse mogelijkheden waar je gebruik van kunt maken als ervaren professional.
Grant Thornton opleidingen
Ontwikkeling is belangrijk. Als ervaren professional hoeven jouw behoeften niet dezelfde als die van je collega’s te zijn. Daarom verdiepen wij ons in jouw persoonlijke groeimogelijkheden. Dit doen we met behulp van competentiemanagement. Ons interne opleidingsprogramma sluit hierop aan. Je kunt kiezen uit meer dan 80 cursussen. Een mix van vaktechnische opleidingen en cursussen op het gebied van (sociale) vaardigheden. Samen met je leidinggevende bepaal je welke opleidingen passen bij jouw ontwikkeldoelstellingen en hoe je opleidingsplan ingevuld wordt. Prettige bijkomstigheid, voor onze opleidingen krijg je PE-punten.
Onze onverminderde aandacht voor opleidingen heeft een Cedeo-erkenning voor de accountancyopleidingen opgeleverd. Dit keurmerk is drie jaar geldig en is een indicatie voor de kwaliteit van onze interne opleidingen.
Studeren naast het werken
Je wilt verder studeren als je bij ons in dienst bent gekomen. Die mogelijkheid is er. In overleg met je leidinggevende kies je voor een vervolgopleiding. De kosten vergoeden wij, op basis van een studieovereenkomst. Valt je keuze op een relevante opleiding onder werktijd? Dan bestaan hier regelingen voor.
Stagebureau voor RA en AA
Voor je praktijkopleiding start, begint onze begeleiding al. Afhankelijk van welke praktijkopleiding je volgt, word je begeleid door twee AA-accountants of twee RA-accountants. Samen met hen bespreek je je plan van aanpak. Aan de hand daarvan krijg je niet alleen tips, maar word je ook geconfronteerd met de mogelijke valkuilen die je aanpak met zich meebrengt. Zo ben jij goed voorbereid. Gedurende je stage wordt de nauwe samenwerking voortgezet. Zo wordt regelmatig beoordeeld of je rapportage voldoet aan de eisen van de NBA, zodat je een goed dossier kunt opleveren. Je titel ligt binnen handbereik.
Management development programma
Iedereen heeft zijn eigen talenten en stelt zijn eigen grenzen. Ook als je veel ervaring hebt, blijven wij ons in jouw talenten verdiepen. Ervaren medewerkers kunnen in aanmerking komen voor ons management development programma. Hier krijg je de kans je talenten verder te ontwikkelen en je voor langere tijd aan onze organisatie te verbinden. Misschien wel als partner. Onderweg kun je rekenen op persoonlijke begeleiding.
Persoonlijke loopbaanontwikkeling
Hoe ziet jouw volgende stap in onze organisatie er uit? Nog belangrijker: hoe ziet je toekomst er op de kortere en langere termijn uit? Welke ruimte om te groeien kun je bij ons verwachten? Voor elke discipline hebben wij een loopbaanontwikkeling uitgestippeld. Uiteraard is de snelheid waarmee je de verschillende stappen doorloopt afhankelijk van je eigen ontwikkeling.
Internationale mogelijkheden
Is Grant Thornton Nederland te klein voor jou en wil je de mogelijkheden wereldwijd ontdekken? Dat kan!
Global talent mobility
Via het Global talent mobility programma ontmoet je adviseurs uit andere landen van het netwerk. Samen leren jullie meer over de wereldwijde strategie van Grant Thornton International en hoe je dit lokaal kunt toepassen.
Uitwisseling
Je hebt werkervaring op zak. Tijd voor verandering. Een nieuwe uitdaging. Bijvoorbeeld beleven hoe de accountancy- en advieswereld er internationaal uitziet. En het liefst er in participeren. Uitwisseling met één van de andere leden van Grant Thornton International is een mogelijkheid. Zo kun jij je breder oriënteren in de zakelijke dienstverlening. Van Azië tot Amerika en van Zuid-Afrika tot één van de andere landen in Europa.
Verhalen van collega's
Hoe is het nu écht om voor Grant Thornton te werken? Wij spraken acht collega’s: van accountant, tot belastingadviseur, tot consultant. Want onze eigen collega’s kunnen jou het beste vertellen hoe jouw rol binnen Grant Thornton eruit zou kunnen zien.